JOB DATING le 12 décembre 2023 : VALLOIS RECRUTE !

by admin_mdc

La Maison des compétences (MDC) à Lillebonne et l’entreprise VALLOIS organisent un job dating, mardi 12 décembre à 15h00 à la MDC

Paysagiste, maçon, paysager, conducteur d’engin agricole, chauffeur poids lourd et mécanique agricole, employé d’espaces verts, tous ces profils Hommes et Femmes sont recherchés par l’entreprise VALLOIS située à Mirville.

Entreprise d’aménagements paysagers depuis plus de 60 ans, VALLOIS développe l’ensemble des corps de métiers liés aux espaces verts que ce soit, l’entretien, les travaux de plantation mais aussi la maçonnerie, la VRD (voirie et réseaux sociaux), les aires de jeux…

N’oubliez pas vos CV !

Inscription obligatoire au 02.35.65.11.11

Suivez l’actualité de la MDC sur Facebook

 

Projet Eastman : réunion d’information le 10 novembre à Lillebonne

by admin_mdc

Dans le cadre de l’implantation d’une usine de recyclage moléculaire des plastiques dans la zone industrielle de Saint-Jean-de-Folleville à l’horizon 2025-2026, Eastman organise une réunion d’information le vendredi 10 novembre 2023, à la Maison des compétences, à Lillebonne.

De 9h00 à 12h00, en salle des 3 ponts, vous pourrez en apprendre davantage sur la firme américaine et son projet d’implantation d’usine sur Caux Seine agglo. Les représentants d’Eastman France procéderont ensuite au détail de leurs besoins en matière de recrutement dans le cadre de ce projet.

À cette occasion, voici les métiers qui seront présentés :

  • animateur.trice de l’industrie chimique et manufacturière
  • pilote d’installation des industries chimiques
  • opérateur.trice de maintenance industrielle des industries chimiques
  • conducteur.trice d’équipement de fabrication des industries chimiques

Pour participer à cette réunion, inscrivez-vous auprès de la Maison des compétences par téléphone au 02 32 65 11 11.

Un évènement organisé en partenariat avec Caux Seine développement, Caux Seine agglo, la Région Normandie, le Département de la Seine-Maritime, la Mission Locale du Pays de Caux Vallée de Seine, Pôle Emploi, l’APEC et CAP EMPLOI.

Ne manquez pas les dernières actualités en matière d’emploi et de formation, suivez-nous sur Facebook.

Job Dating : rencontrez Bouygues Energies et Services le 8 novembre

by admin_mdc

Participez à un job dating dans les secteurs de l’industrie et de l’énergie !

Bouygues Energies et Services organise un job dating dans la matinée du mercredi 8 novembre, à la Maison des compétences à Lillebonne. Rendez-vous à 9h00 en salle des 3 ponts pour rencontrer les ambassadeurs de Bouygues Energies et Services, échanger et candidater.

Des postes d’électrotechniciens, d’électriciens industriels, de projeteurs industriels et de techniciens énergie en bureau d’études sont notamment à pouvoir.

Inscriptions et renseignements auprès de la Maison des compétences au 02 32 65 11 11.

Un évènement organisé en partenariat avec Caux Seine développement, la Mission Locale du Pays de Caux Vallée de Seine, Pôle Emploi et Job 76.

Ne manquez pas les dernières actualités en matière d’emploi et de formation, suivez-nous sur Facebook !

Illustration : ©Bouygues Energies et Services

La formation en alternance, « un grand tremplin » !

by admin_mdc

« La formation en alternance, c’est, pour deux jeunes sur trois, un emploi à la clef dans les six mois après la formation. » Les entreprises recrutent des apprentis de façon importante et elles offrent des perspectives d’embauche rapides. C’est tout le sens du message de Virginie Carolo-Lutrot, Présidente de Caux Seine agglo qui, comme plusieurs représentants de centres de formation, exhorte les jeunes à ne pas hésiter à se lancer dans cette voie de professionnalisation pour leurs premiers pas dans la vie active.

C’était à l’occasion de la septième édition des Trophées de l’apprentissage, mardi 10 octobre, à la Maison des compétences, à Lillebonne, organisée par Caux Seine agglo et Caux Seine développement. Issus du Scholar Fab, de l’IFP Training à Lillebonne, de l’UIMM de Port-Jérôme-sur-Seine et du Natura Pole de Fauville-en-Caux, treize jeunes gens y ont été mis à l’honneur pour leur parcours exemplaire.

“Autonomes”

Les témoignages successifs sont allés dans le même sens, au cours de la cérémonie : « 100% d’employabilité », selon Philippe Buch (IFP training) ; « C’est un grand tremplin », indique-t-on du côté de l’IUMM où les spécialisations en chaudronnerie, tuyauterie et soudure offrent aujourd’hui des débouchés certains : « On constate une pénurie dans le métier, on a besoin des jeunes ».

Pour les entreprises et leurs salariés qui accompagnent les alternants, « cela représente du temps, de l’investissement, mais les jeunes deviennent vite autonomes sur nos chantiers. »

Quant aux jeunes diplômés, l’expérience s’avère indiscutablement positive : « On bénéficie à la fois de l’expérience professionnelle et du diplôme, se réjouit une jeune diplômée d’un titre pro niveau bac + 2 du Scholar Lab. Les formateurs prennent du temps avec nous… et nous considèrent comme des adultes. »

“Ils font rayonner le territoire”

Emma, 18 ans, qui a décroché un CAP agricole de paysagiste, ne dit pas autre chose : « Mon objectif était de travailler en extérieur, je ne suis pas du genre à rester enfermée, devant un écran, raconte-t-elle. J’ai toujours beaucoup aimé les plantes et j’ai un côté créatif. C’est un métier parfois physique, difficile à cause de la météo, mais on s’y fait et, entre nous, on s’encourage. » Emma poursuit ses études pour décrocher un Brevet professionnel, mais les deux années dans la même entreprise lui ont déjà apporté de belles satisfactions : « On est intervenu chez une personne où il existait une couche d’enrobé. Il a fallu tout casser pour y déposer du gazon de plaquage, notamment. C’est un très bon souvenir. »

Le métier de jardinier paysagiste, longtemps dévolu aux hommes, s’avère tout à fait accessible à la gent féminine, confirme Emma : « Il ne faut surtout pas avoir peur, c’est aussi un métier pour les femmes. Je me sens tout à fait à ma place. »

A l’heure de la remise des récompenses, parmi lesquels les fameux trophées réalisés par trois apprentis de l’IUMM, un chèque cadeau de Caux Seine agglo et des bons d’achats, le président de Caux Seine développement, Jean-Marc Vasse, n’a pas manqué de saluer les jeunes diplômés « qui font rayonner le territoire ».

Caux Seine développement n’accompagne pas seulement les entreprises et les entrepreneurs au quotidien : grâce à la Maison des compétences, à Lillebonne, elle agit également pour l’emploi et la formation. L’adéquation entre les besoins des entreprises et les offres de formation mises en œuvre pour y répondre constitue un des éléments majeurs du développement économique du territoire.

Former au plus près des entreprises

C’est ce sur quoi Caux Seine agglo mise. L’agglomération a pour cela élaboré un schéma local de l’enseignement supérieur en juin dernier pour répondre aux besoins en compétences des entreprises et encourager les jeunes du territoire à la poursuite de leurs études post bac, que ce soit via l’alternance ou non. Un campus connecté verra d’ailleurs le jour dans ce cadre d’ici 2025 à Lillebonne afin que les étudiants souhaitant poursuivre leurs enseignements, sans quitter le domicile familial, en aient la possibilité. En ce qui concerne les emplois industriels à pourvoir d’ici 5 ans dans le cadre des projets d’implantation annoncés ou en cours sur la ZI de Port-Jérôme (Futerro, Eastman, Air Liquide Normand’Hy…), l’intercommunalité a officialisé en septembre 2023 la création d’une cellule emploi/formation avec un ensemble de partenaires (État, Région, Département, structures emploi/insertion…). Objectifs ? Accompagner les entreprises dans leurs démarches de recherche de compétences et favoriser l’orientation de candidats vers les opportunités d’emploi des projets accompagnés (jeunes en étude, demandeurs d’emploi, salariés en reconversion, etc.).

En savoir plus !

Légende photo : alternants et formateurs aux côtés des élus, à l’issue de cette 7e édition des Trophées de l’apprentissage.
©Caux Seine développement

Programme des animations – de septembre à décembre 2023

by admin_mdc

Découvrez le !

Programme de vos rendez-vous emploi, formation, orientation à la Maison des compétences à Lillebonne, de septembre à décembre 2023 :

PROGRAMME DES ANIMATIONS – T4 2023

 

Les animations sont gratuites et ouvertes à tous : ateliers numériques, découvertes métiers, mardis de la confiance en soi, réunion de recrutement, entraînement aux tests de sélection pour une formation, etc.

En plus des animations et évènements proposés tout au long de l’année, les conseillers de la Maison des Compétences vous accueillent du lundi au vendredi de 8h15 à 18h à Lillebonne.

La Maison des Compétences : des outils au service de vos projets professionnels !

Plus d’informations : 02 32 65 11 11 ou mdc@cauxseine.fr

Et suivez l’actualité de la Maison des compétences sur Facebook.

Crédit photo : Drone Press – Caux Seine développement

Formation soudeur hydrogène, réunion le 5 septembre

by admin_mdc

Vous souhaitez vous former au métier de soudeur hydrogène ? Rendez-vous le mardi 5 septembre 2023 à 14h00 à la Maison des compétences à Lillebonne (salle des 3 ponts) pour une réunion d’information.

La formation est proposée par l’AFPA du Havre. Elle se déroulera au Havre à partir du 4 octobre 2023.

Prérequis pour bénéficier de la formation : être demandeur d’emploi et percevoir l’allocation de retour à l’emploi.

Information complémentaire

Réunion d’information sur inscription obligatoire au 02 32 65 11 11.

Suivez l’actualité de la Maison des compétences (MDC) sur Facebook.

 

Réunion recrutement : mécaniciens en machines tournantes sous pression !

by admin_mdc

Ponticelli Frères et Proman forment avec l’UIMM Eure Seine Estuaire et recrutent des mécaniciens en machines tournantes sous pression.

Participez à une réunion de recrutement le lundi 28 août à 14h00 à la Maison des compétences à Lillebonne (salle des 3 ponts).

Sur inscription obligatoire au 02 32 65 11 11.

Les professionnels de ce domaine interviennent dans des activités d’installation, d’exploitation ou de maintenance des machines tournantes sous pression (turbines à gaz et à vapeur, pompes, compresseurs, …) et dans un univers industriel.

Informations complémentaires

Prérequis : avoir un diplôme dans le domaine de la mécanique et / ou une expérience dans ce domaine.

Réunion de recrutement sur inscription obligatoire au 02 32 65 11 11.

Suivez l’actualité de la Maison des compétences sur Facebook.

Découverte d’EGNO et ses métiers, le 26 septembre !

by admin_mdc

[MAJ : 04/09/2023]

Mardi 26 septembre 2023 à 09h00, la Maison des compétences à Lillebonne (salle des 3 ponts) vous propose de découvrir EGNO CHIMIE, développeur de molécules, ses métiers (notamment opérateur en chimie fine) et ses valeurs. Le directeur du site basé à Saint-Jean-de-Folleville sera présent pour répondre à toutes vos questions.

Mardi 5 septembre 2023 à 09h00, la Maison des compétences à Lillebonne (salle des 3 ponts) vous propose de découvrir EGNO CHIMIE, développeur de molécules, ses métiers (notamment opérateur en chimie fine) et ses valeurs. Le directeur du site basé à Saint-Jean-de-Folleville sera présent pour répondre à toutes vos questions.

N’oubliez pas votre CV !

Sur inscription obligatoire au 02 32 65 11 11.

Suivez l’actualité de la Maison des compétences (MDC) sur Facebook.

Envie de trouver un job pour la saison hivernale ?

by admin_mdc

Vous voulez changer d’air et partir à la montagne en tant que saisonnier ? Alors rendez-vous à l’une des réunions d’information à la Maison des compétences pour découvrir les opportunités d’emploi dans les Alpes :

  • Le jeudi 29 juin de 10h00 à 12h00
  • Le jeudi 20 juillet de 10h00 à 12h00
  • Le jeudi 24 août de 10h00 à 12h00

Nous vous accompagnons dans la recherche d’un poste dans les domaines de l’hôtellerie/restauration, l’animation ou la vente et organisons un transport en car pour vous permettre d’aller à la rencontre des employeurs.

Inscription obligatoire au 02.32.65.11.11