L’Espace Public Numérique est ouvert depuis le 2 juin 2020 !

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l’Espace Public Numérique de la Maison des compétences de Lillebonne est de nouveau ouvert au public depuis le 2 juin 2020.

Vous avez donc accès à :

Des ateliers

  • S’initier ou approfondir ses connaissances liées aux outils multimédias (informatique, espace Internet, photo, vidéo). Sur inscription du lundi au vendredi.
  • Une intervention sur un thème précis à la demande d’une structure ou collectivité est également envisageable.

De l’accès libre

  • Se connecter sur les ordinateurs mis à disposition (ou avec son propre ordinateur portable par le réseau WIFI). La connexion à Internet est soumise à une inscription, mais gratuite.
  • Des impressions peuvent être effectuées gratuitement (CV, lettre de motivation, fiche métier, autres documents selon la réglementation des impressions et photocopies disponible dans les EPN).

De l’aide personnalisée

  • Obtenir une réponse individuelle à des besoins spécifiques et particuliers qui ne peuvent pas être traités lors des ateliers collectifs (création de compte personnel de formation, enregistrement de CV – vidéo, démarches administratives, etc.).

Sur rendez-vous uniquement du lundi au vendredi.

Les animations mensuelles et les ateliers du mercredi reprendront en septembre.

l’Espace Public Numérique est labellisé « Point numérique CAF », vous avez donc à disposition une plateforme simplifiée d’accès aux différentes démarches administratives de la CAF (demande RSA, demande d’aide au logement, déclaration trimestrielle…).

Toutes démarches administratives sont possibles (CAF, pôle emploi, impôts…), elles peuvent s’effectuer seul ou assisté de l’animateur.

Pour le bien de tout le monde, la procédure d’accès à l’EPN est la suivante :

  • Avant d’entrer dans l’espace public numérique, se laver les mains avec le gel hydroalcoolique installé à l’entrée de l’Espace Public Numérique et porter un masque (fourni à l’entrée de la Maison des compétences).
  • Des lingettes désinfectantes sont également à votre disposition près des ordinateurs pour nettoyer les bureaux, clavier et souris avant et après utilisation.

A bientôt à l’Espace Public Numérique de la Maison des compétences de Lillebonne !

Trophées de l’Insertion 2020

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Signature Conventions Communes

 

Ce mardi 10 mars, Jean-Claude Weiss, Président de Caux Seine agglo et Président de Caux Seine développement et Marie-Françoise Loison, Vice-Présidente de Caux Seine développement, ont signé une convention de partenariat portant sur la clause d’insertion avec les communes de Port-Jérôme-sur-Seine, Rives-en-Seine, Bolbec, Saint-Jean-de-Folleville et Lillebonne d’une part, et Seminor, Habitat 76, Logéo Seine Estuaire, Immobilière Basse Seine / Groupe 3F et Logéal d’autre part.

À l’issue, le Président et la Vice-Présidente ont procédé à la remise des trophées de l’insertion au titre de l’année 2019.

 

Les conventions de partenariat

Les conventions de partenariat viennent formaliser :

  • L’engagement de Caux Seine agglo à accompagner les communes et les bailleurs qui souhaitent intégrer des clauses d’insertion dans leurs marchés.
  • L’engagement des communes et des bailleurs à recourir aux clauses d’insertions dès-lors que les caractéristiques du marché le permettent.

 

Les trophées de l’insertion

Rappel des critères de sélection :

  • Réponse des entreprises au-delà du minimum
  • Qualité de suivi avec les partenaires
  • L’effort de formation
  • L’insertion durable

 

Lauréats du trophée :

  • Entreprise de plus de 50 salariés : SOGEA agence de ROUEN
    • Dirigeant : M. ATHANE, Directeur d’Activités
    • Chef de Secteur : Monsieur Nicolas SEVRE
    • Opération retenue pour cette remise : extension du réseau d’assainissement de Maulévrier-Sainte-Gertrude /Rives-en-Seine
    • Nombre d’heures d’insertion effectué : 1 500 heures réalisées // 1 572 heures réalisées
    • 1 contrat de professionnalisation via le GEIQ BTP de 6 mois valorisé suivi d’un CDI (contrat valorisé également sur d’autres opérations)
  • Entreprise de moins de 50 salariés : BELLET Père & Fils
    • Dirigeant : Monsieur BELLET
    • Opération retenue pour cette remise : réhabilitation du bâtiment D de la Maison de l’Intercommunalité à Lillebonne
    • Nombre d’heures d’insertion prévu : 241 heures prévues // 1 702 heures réalisées
    • Recrutement d’une personne en insertion (contrat d’intérim d’insertion HUMANDO) du 15 janvier au 15 juin 2018 suivi d’un CDD de 6 mois. Le candidat a signé un CDI avec l’entreprise BELLET à la suite de son CDD

SOGEABELLET

 

 

 

 

 

 

 

La clause d’insertion en 2019

  • Marchés porteurs de la clause d’insertion suivis sur l’année 2019 : 42
  • Marchés porteurs de la clause d’insertion signés en 2019 : 7 Caux Seine agglo, 5 communes et 4 bailleurs
  • Les clauses sociales 2019 :
    • 64 438 heures réalisées, 16.52 % de plus que 2018
    • 145 contrats en cours dont 86 signés en 2018
    • 121 bénéficiaires dont 59 % du territoire Caux Seine agglo

 

Le suivi des clauses d’insertion

Pour accompagner les entreprises mais aussi les maîtres d’ouvrage, Caux Seine développement a mis en place une cellule d’appui animée par Marie-Laure Motte, chargée du suivi des clauses sociales, appuyée par Carole Fleury, conseillère entreprise.

Cette cellule a pour missions :

  • La promotion du dispositif
  • L’animation du partenariat territorial pour la réalisation de l’action d’insertion
  • Le conseil aux maîtres d’ouvrage
  • L’information et l’accompagnement des entreprises
  • L’évaluation du dispositif

La cellule s’adresse à la fois aux donneurs d’ordre, aux entreprises, aux professionnels de l’emploi et aux structures de l’insertion par l’activité économique. Le rôle de la cellule est de servir d’interface entre les donneurs d’ordres, les entreprises signataires des marchés et les prescripteurs.

Celle-ci anime également un comité de pilotage qui réunit les différentes parties prenantes et acteurs de l’emploi.

 

Quelques rappels sur la clause d’insertion

Caux Seine agglo s’est engagée depuis 2008 dans des actions de soutien à l’économie et à l’emploi local. Les clauses d’insertion font partie des moyens juridiques offerts par le Code des Marchés Publics pour promouvoir dans l’emploi les personnes qui en sont éloignées.

Une clause d’insertion est un article spécifique présent dans un appel d’offre. Il s’agit concrètement de réserver une partie des heures de main d’œuvre des travaux à l’embauche de publics éloignés de l’emploi. Les acheteurs publics peuvent donc introduire dans leurs marchés des clauses d’insertion (ou sociales), destinées à favoriser l’emploi de publics en difficulté par les entreprises qui obtiennent les marchés publics.

Précurseur en la matière, Caux Seine agglo aide également les communes du territoire et les bailleurs sociaux dans la mise en œuvre de clauses d’insertion dans leurs marchés dès lors que les caractéristiques du marché le permettent.

 

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Le 5 et 6 mars 2020, la 16° édition du salon régional de l’emploi et de la formation, “Les Emplois en Seine” !

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Le jeudi 5 mars et le vendredi 6 mars 2020 aura lieu la 16° édition du salon régional de l’emploi et de la formation, “Les Emplois en Seine” ! Cette manifestation incontournable se déroulera au Parc des Expos de Rouen. Près de 300 employeurs, plus de 4000 offres d’emploi proposées : tous les profils sont ciblés, de tous niveaux de compétence, de qualification et d’expérience, des postes en CDD, en CDI, des missions à l’international, des stages, des formations en alternance…

C’est le rendez-vous clé de toute personne en recherche d’un emploi, d’un apprentissage, d’une orientation ou d’une mobilité professionnelle !

Candidats, découvrez les métiers et les acteurs qui recrutent, apprenez à construire un CV efficace, échangez avec les employeurs et décrochez votre emploi !

Un service de transport gratuit est mis en place depuis 40 villes normandes, réservation au 02 35 52 95 95.

Entrée libre et gratuite, sans pré-inscription.

Préparez-vous avec emploisenseine.org

Le 21 novembre 2019, tous au Forum de l’informatique et du Multimédia !

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Vous souhaitez vous diriger vers les métiers du numérique et du multimédia ? Ce sont des filières d’emploi qui pèsent de plus en plus aujourd’hui !

La Maison des Compétences de Lillebonne vous propose, le 21 novembre 2019, de 9h à 12h et de 13h30 à 16h30, le Forum de l’informatique et du Multimédia, une journée complète pour découvrir les différentes formations dans le domaine du Numérique en Normandie !

Vous pourrez découvrir :

Ecoles / Centre de Formation

  • IUT Elbeuf
  • St Jo SUP
  • ESIGELEC
  • CESI
  • CCI & CAUX
  • LA MANU
  • Lycée R. QUESNEAU
  • Normandie Web School

Ainsi que

  • Stand ExxxonMobil (l’informatique dans l’industrie)
  • Stand EPN (Imprimante 3D, ….)

Entrée libre

+ d’informations au 02 32 65 11 11

“Nouvelle cordée” – Projection en avant-première

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Jeudi 7 novembre à 18h au centre culturel municipal Les 3 Colombiers à ND-de-Gravenchon/Port-Jérôme-sur-Seine, assistez à la projection en avant-première du film documentaire « Nouvelle cordée » réalisé par Marie-Monique Robin et consacré à l’expérimentation Territoires zéro chômeur de longue durée.

Durant plus de trois ans, la réalisatrice a suivi le quotidien des acteurs de cette aventure engagés à Mauléon, dans les Deux-Sèvres, l’un des dix territoires qui expérimentent le projet.
Cet évènement est proposé par Caux Seine agglo, Caux Seine développement et la ville de Port-Jérôme-sur-Seine dans le cadre de la grève du chômage organisé par l’association « territoire zéro chômeur de longue durée » partout en France.

L’expérimentation « Territoire Zéro Chomeur de Longue Durée »

L’expérimentation TZCLD vise à résorber le chômage de longue durée en proposant aux personnes sans emploi de longue durée un emploi en CDI. Au préalable, la collectivité engagée dans la démarche doit recenser les compétences disponibles et identifier les besoins non satisfaits sur son territoire.

En 2016, 10 territoires français ont intégrés la démarche. La ville de Port-Jérôme-sur-Seine fait partie des territoires volontaires et souhaite intégrer la 2ème étape expérimentale prévue en 2019. Elle a d’ores et déjà adhérée à l’association TZCLD, formalisée son engagement dans la démarche et travaille sur le projet depuis plus d’un an.
Caux Seine agglo, via son agence de développement économique Caux Seine développement accompagne la ville de Port-Jérôme-sur-Seine dans ce projet dans le cadre de ses compétences en matière d’emploi et de formation.

Informations complémentaires

Projection gratuite.
Sur inscription impérative ici : https://oxiforms.com/?ft2g1
Nombre de place limité.

Adresse : Centre culturel municipal Les 3 Colombiers
Rue René-Coty – Notre–Dame-de-Gravenchon
76330 PORT-JEROME-SUR-SEINE

Plus d’informations sur le dispositif TZCLD sur https://www.tzcld.fr/

 

3ème édition du Forum de l’entrepreneuriat à Lillebonne, Le rendez-vous des porteurs de projet !

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Pour sa 3e édition, le forum de l’entrepreneuriat s’installe à la Maison des compétences de Lillebonne. Les porteurs de projet ont rendez-vous le 3 octobre prochain pour participer à l’événement incontournable dédié à la création d’entreprise.

Toujours plus de créations d’entreprises ! Voilà ce que donne à voir l’évolution du nombre de créations d’entreprises. Ce nombre n’a cessé d’augmenter depuis 2015, pour atteindre un nouveau record en 2018 : 691 000 entreprises nouvelles l’an dernier en France, soit 17% de plus qu’en 2017 !

L’engouement en faveur de la création d’entreprise se confirme ainsi d’année en année, y compris sur le territoire normand, qui voit son nombre de créations d’entreprises franchir la barre des 24 000, soit quasiment 20% de plus qu’en 2017.

Entreprendre en Caux Seine agglo

Pôle emploi accompagne et soutient les demandeurs d’emploi qui souhaitent se lancer dans cette aventure.

L’agence de Lillebonne apporte une attention particulière aux futurs entrepreneurs de son territoire. Elle se mobilise pour faire connaître les dispositifs d’aide, inciter les demandeurs d’emploi à envisager cette solution de reprise d’activité et co-organise le « Le Forum entrepreneuriat » avec ses partenaires : Caux Seine Développement, la communauté d’agglomération Caux Seine agglo, la Maison des compétences.

Mon projet est-il viable ? Où trouver les financements, les aides ? Quels réseaux pour m’accompagner, me conseiller ? Quel statut choisir ? À toutes ces questions et bien d’autres, créateurs, repreneurs et porteurs de projets trouveront réponses auprès des nombreux partenaires, exposants et experts de l’accompagnement  qui seront présents.

Tout au long de l’après-midi, quatre conférences permettront aux participants de découvrir plus en détail ce qu’est la micro-entreprise ou les financements mobilisables lorsqu’on crée son entreprise. Animées par des professionnels experts, y seront également présents d’anciens créateurs, qui partageront leur expérience.

L’équipe Pôle emploi de Lillebonne accueillera les porteurs de projet et animera en continu l’atelier « les conseils de Pôle emploi pour bien se préparer ».

RENDEZ-VOUS JEUDI 3 OCTOBRE

Forum entrepreneuriat, jeudi 3 octobre de 14h à 17h à la Maison des compétences – Rue du Manoir – 76170 Lillebonne.

Ouvert à tous en accès libre et gratuit. Parking à disposition.

22 janvier 2019 : réunion d’information et recrutement, les métiers de ripeurs et de chauffeurs

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Le mardi 22 janvier 2019 à 9h, la Maison des compétences de Lillebonne vous propose une réunion d’information :

Des postes sont à pourvoir pour les métiers de ripeurs et de chauffeurs pour l’entreprise Véolia.

Vous êtes intéressés par ce secteur d’activité et vous pensez pouvoir répondre aux conditions de recrutement ? N’hésitez pas à vous inscrire à cette réunion (inscription obligatoire) au 02.32.65.11.11 (contact : Mme MOTTE).

Economie sociale et solidaire : Lynda Lahalle soutient les initiatives de Caux Seine agglo

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Visite Lynda Lahalle

Le 28 août 2018, Marie-Françoise Loison, Vice-présidente de Caux Seine agglo et de Caux Seine développement, a invité Lynda Lahalle, Conseillère régionale, sur le territoire Caux vallée de Seine afin de lui présenter les différentes initiatives de la communauté d’agglomération en matière d’économie sociale et solidaire (ESS).

La journée a débuté à la Maison des compétences de Lillebonne avec une réunion autour des axes en développement liés à l’ESS : présentation de la politique de soutien à l’ESS, les projets inscrits au contrat de territoire, échanges sur le projet “Territoire zéro chômeur de longue durée”, retour sur les collaborations possibles entre la Région et Caux Seine agglo dans ce domaine…

Plusieurs visites ont ensuite eu lieu : la ressourcerie du CLIPS, le jardin d’insertion de l’association “Bateau de Brotonne” qui mettent tous deux l’accent sur l’insertion professionnelle, puis le terrain qui accueillera le futur pôle ESS/pépinières d’entreprises, l’entreprise Dehondt utilisant le lin pour la fabrication de matériaux composites et enfin Naturaulin qui propose une filière de recyclage du polystyrène.

Lynda Lahalle a vivement salué les dynamiques portées par Caux Seine agglo !

Formation “confiance en soi” : osez etre vu-e et entendu-e !

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Restaurer l’estime, la confiance et l’image de soi !

osez etre vu-e et entendu-e

Caux Seine agglo vous propose, avec l’aide de professionnels, 7 jours consacrés à restaurer l’estime, la confiance et l’image de soi pour être au meilleur de ses capacités pour affronter et réussir les démarches de recherches d’emploi, de formation, les entretiens de sélection et de recrutement.

Ce projet intitulé « Osez être vu-e et entendu-e » est la formation idéale pour reprendre confiance en vous. Elle se tiendra du 9 au 17 octobre à la Maison des compétences à Lillebonne.

Au programme

Lundi 9 octobre en matinée

  • Présentation de la semaine

Lundi 9 après-midi et mardi 10 octobre en journée

  • Ateliers collectifs

(Re)découvrir vos atouts et points forts en mobilisant votre voix, votre corps et votre mental avec toute l’énergie et le dynamisme du collectif.

Mercredi 11 et jeudi 12 octobre en journée

  • Rendez-vous individuels

Utiliser pour vous-même les techniques vocales, les conseils en image et vos propres ressources pour gagner en aisance.

Vendredi 13 octobre en journée

A la Ressourcerie de Saint Eustache la Forêt

  • Bilan de la semaine
  • Défilé de mode

Lundi 16 et mardi 17 octobre

  • Simulations d’entretien avec des employeurs

Informations et inscriptions pour les 7 jours :

Maison des compétences
Parc d’activités du Manoir 76170 Lillebonne
mdc@cauxseine.fr / 02 32 65 11 11